Cultiver un état d'esprit de croissance en entreprise implique de promouvoir la croyance selon laquelle les capacités et compétences peuvent être développées grâce à la dévotion et au travail acharné. Cela signifie embrasser les défis comme des opportunités d'apprentissage et de croissance, plutôt que de les considérer comme des obstacles. Cela implique également de rechercher des retours constructifs pour s'améliorer et persister face aux revers, en les considérant comme des expériences d'apprentissage précieuses.